Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w październiku 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących października 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła 12,5% i w porównaniu z wrześniem 2012 (12,4% po aktualizacji GUS) wzrosła o 0,1%.

Liczba bezrobotnych w końcu października 2012 r. wyniosła 1 995,9 tys. osób - czyli wyraźnie widać wzrost o 16,9 tys. osób (tj. o 0,9%) w porównaniu z końcem września 2012 (prace sezonowe dobiegły końca, kończy się większość kontraktów czasowych i innych form aktywizacji zawodowej bezrobotnym jak np. prace interwencyjne, a a zatem do końca roku możemy spodziewać się znacznego wzrostu stopy bezrobocia w kraju - w analogicznym miesiącu ubiegłego roku także obserwowano przyrost liczby bezrobotnych).

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Wzrost stopy bezrobocia w październiku br. (w granicach od 0,1 do 0,3%) odnotowano w 12 województwach. Niestety województwo warmińsko-mazurskie wciąż w czołówce - natężenie bezrobocia wzrosło tam o 0,3%.

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS aż w 14 województwach odnotowano wzrost liczby bezrobotnych. Najsilniejszy wzrost wskaźnika bezrobocia wystąpił w 4 następujących województwach:

• warmińsko-mazurskie - o 2% (o 2 tys. osób)
• zachdniopomorskie - o 1,7% (o 1,8 tys. osób)
• pomorskie - o 1,3% (o 1,4 tys. osób)
• podkarpackie - o 1,2% (o 1,7 tys. osób)

Najniższa stopa bezrobocia (bo na poziomie 9,2%) wystąpiła w województwie wielkopolskim (które utrzymuje swoją pozycję lidera), najwyższa  w województwie warmińsko-mazurskim (19,8%).

Warte uwagi jest, że w województwach lubuskim i świętokrzyskim odnotowano spadek wskaźnika bezrobocia (odpowiednio o 0,2 i 0,1%).  Województwo lubelskie i łódzkie - bez zmian w porównaniu z wrześniem 2012. 

LICZBA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ZGŁOSZONYCH PRZEZ PRACODAWCÓW DO URZĘDÓW PRACY
2012	2011
PAŹDZIERNIK 2012 – 67,2 tys. W porównaniu do września 2012 spadek o 15,8 tys. czyli o 19%	PAŹDZIERNIK 2011 - 54,5 tys. W porównaniu do września 2011 spadek o 14,5tys. czyli o 21%

PODSUMOWANIE:

Wzrost liczby bezrobotnych w październiku br. w spowodowany był:

• rejestracją osób po zakończeniu umów na czas określony;
• rejestracją osób po zakończeniu prac sezonowych (m.in. w turystyce, budownictwie, ogrodnictwie, leśnictwie) oraz zakończeniem aktywnych form przeciwdziałania bezrobociu;
• spadkiem liczby ofert pracy zgłaszanych do urzędów pracy, a tym samym zmniejszoną liczbą podjęć pracy.

 Źródło: MPiPS

Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy we wrześniu 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących września 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła 12,5%*** i w porównaniu z sierpniem 2012 wzrosła o 0,1%.

Liczba bezrobotnych w końcu września 2012 r. wyniosła 1 980,4 tys. osób - czyli wyraźnie widać wzrost o 15,7 tys. osób (tj. o 0,8%) w porównaniu z końcem sierpnia 2012 (powoli wyczerpują się możliwości prac sezonowych - jesień).

Niestety w dalszym ciągu widzimy utrwalające się spowolnienie rynku pracy, przekładające się na wzrost poziomu bezrobocia, który w tej chwili jest ponad dwukrotnie silniejszy od odnotowanego we wrześniu ub. roku, kiedy dynamika wzrostu była dwukrotnie słabsza, niż odnotowana we wrześniu 2009 r.

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS względny procentowy w granicach 0,1 - 0,2% wzrost stopy bezrobocia odnotowano w 10 województwach. Najsilniejszy spadek wskaźnika bezrobocia wystąpił w województwie świętokrzyskim (o 0,1% tj. o 0.9 tys osób).
W czterech województwach (kujawsko-pomorskie, lubelskie, łódzkie i podlaskie) natężenie bezrobocia pozostało na tym samym poziomie. 

Względny (procentowy) wzrost liczby bezrobotnych we wrześniu 2012 roku odnotowano w dwunastu województwach, przy czym najsilniejszy  w województwach:

• śląskim - o 2,2% (o 4,1 tys. osób)
• pomorskim - o 2,1% (o 2,1 tys. osób)
• opolskim - o 1,5% (o 0,7 tys. osób)
• zachodniopomorskim - o 1,3% (o 1,3 tys. osób).

Najniższa stopa bezrobocia utrzymała się w województwie wielkopolskim: 9,2%. Najwyższą zaś, bo aż 19,4%, odnotowano po raz kolejny w województwie warmińsko-mazurskim.

Warte uwagi jest, że w woj. świętokrzyskim odnotowano najsilniejszy względny spadek bezrobocia tj. o 1,1%, czyli o 0,9 tys. osób.

LICZBA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ZGŁOSZONYCH PRZEZ PRACODAWCÓW DO URZĘDÓW PRACY
2012	2011
WRZESIEŃ 2012 – 92,3 tys. W porównaniu do sierpnia 2012 wzrost o 7,9 tys. czyli o 10,6%	WRZESIEŃ 2011 - 69 tys. W porównaniu do sierpnia 2011 spadek o 3,6 tys. czyli o 4,9%

PODSUMOWANIE:

Wzrost liczby bezrobotnych we wrześniu był spowodowany w powrotami do rejestracji po zakończeniu aktywnych form przeciwdziałania bezrobociu i po zakończeniu prac sezonowych (np. w turystyce). Ponadto w UP rejestrowały się osoby, które utraciły pracę po zakończeniu umów na czas określony oraz w wyniku zwolnień - włączając w to zwolnienia grupowe zapowiadane i przeprowadzone przez wiele przedsiębiorstw. Z prowadzonego przez MPiPS monitoringu zwolnień grupowych wynika, że w tym roku zapowiedzi zwolnień grupowych są wyższe, niż przed rokiem. Można więc spodziewać się kolejnych do końca roku.

 Źródło: MPiPS

*** UPDATE: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego po aktualizacji GUS: 12.4%.

Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w sierpniu 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących sierpnia 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego (na podstawie liczby pracujących z końca sierpnia br.) wyniosła 12,4%. Liczba bezrobotnych w końcu sierpnia 2012 w porównaniu z lipcem 2012 wzrosła o 12,6 tys. osób (tj. o 0,6%).

Liczba bezrobotnych w końcu sierpnia 2012 r. wyniosła 1 965,8 tys. osób - czyli wyraźnie widać wzrost o 12,6 tys. osób (tj. o 0,6%) w porównaniu z końcem lipca 2012 (prawdopodobnie jest to wynikiem wyciszania się sezonu i prac sezonowych, oraz przeprowadzonych przez wiele przedsiębiorstw zwolnień). Dla przykładu w tym samym czasie w poprzednim roku liczba bezrobotnych spadła o 7,8 tys. osób (tj. o 0,4%). 

Niestety w dalszym ciągu widzimy utrwalające się spowolnienie rynku pracy, przekładające się na w/w wskaźniki bezrobocia w naszym kraju. Odnotowany w sierpniu 2012 wzrost bezrobocia porównać można do wskaźników z sierpnia 2009 (czyli roku, w którym był najwyższy wzrost liczby bezrobotnych).

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS względny (procentowy) wzrost liczby bezrobotnych odnotowano w 15-tu województwach, przy czym najsilniejszy w województwie: 

• mazowieckim (o 1,3%, tj. 2,4 tys. osób)
• pomorskim (o 1,3%, tj. o 1,3 tys. osób)
• podkarpackim (o 1,1%, tj. o 1,5 tys. osób)
• świętokrzyskim (o 1,1%, tj. o 0,9 tys. osób).

Jedynie w województwie wielkopolskim odnotowano spadek liczby bezrobotnych – o 0,5 tys. osób, czyli o 0,4% (podsumowując, można stwierdzić, że w/w województwo pod względem zatrudnienia wyróżnia się na tle innych wysoką pozycją).

W sierpniu  br. wzrost stopy bezrobocia (w granicach od 0,1  do 0,2  punktu procentowego) odnotowano w 10-ciu województwach, przy czym najsilniejszy (o 0,2 punktu) miał miejsce w województwie podkarpackim i warmińsko-mazurskim. .

NAJNIŻSZA VS NAJWYŻSZA STOPA BEZROBOCIA

Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w sierpniu 2012 12,4%. W porównaniu do lipca wzrosła o 0,6 punktu procentowego.

W 6-ciu województwach (dolnośląskim, lubuskim, łódzkim, opolskim, wielkopolskim i zachodniopomorskim) natężenie bezrobocia w odniesieniu do poprzedniego miesiąca nie zmieniło się.   

Najniższa stopa bezrobocia (na poziomie 9,1%) wystąpiła w województwie wielkopolskim, najwyższa  w województwie warmińsko-mazurskim ( 19,3%)

LICZBA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ZGŁOSZONYCH PRZEZ PRACODAWCÓW DO URZĘDÓW PRACY
2012	2011
SIERPIEŃ 2012 – 74,7 tys. W porównaniu do lipca 2012 wzrost o 10,4 tys. czyli o 16,1%	SIERPIEŃ 2011 - 72,6 tys. W porównaniu do lipca 2011 wzrost o 9,5 tys. czyli o 15%

PODSUMOWANIE:

Paradoksalnie, pomimo wzrostu liczby bezrobotnych, zaobserwowano wzrost wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej w sierpniu 2012 roku aż w 15-tu województwach (poza województwem śląskim, gdzie wystąpił spadek ofert pracy o 1,4%) i oscylował w przedziale 35,1% do 3,7% (najwyższy w województwie podlaskim i najniższy w województwie wielkopolskim).

 Źródło: MPiPS

Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w lipcu 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących lipca 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego (na podstawie liczby pracujących z końca lipca br.) wyniosła 12,3% - jest to wyraźny spadek. Liczba bezrobotnych w końcu lipca 2012 w porównaniu z czerwcem 2012 spadła od 16,5 tys. osób czyli 0,8%.

Liczba bezrobotnych w końcu lipca 2012 r. wyniosła 1 947,9 tys. osób. Zanotowano zatem spadek o 16,5 tys. osób (tj. o 0,8%) w porównaniu do końca czerwca 2012 r. Spadek odnotowany w lipcu 2012 roku był nieco słabszy niż odnotowany w tym samym czasie w poprzednim roku, kiedy to liczba bezrobotnych spadła o 20,1 tys. osób (o 1,1%). Niestety w dalszym ciągu widzimy utrwalające się spowolnienie tempa spadku liczby bezrobotnych, zarówno w stosunku do poprzednich miesięcy br., jak i analogicznych miesięcy ub. roku.

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS względny (procentowy) spadek liczby bezrobotnych odnotowano w 13-tu województwach, przy czym najsilniejszy w województwie: 

• zachodniopomorskim (o 1,9%, tj. 2,0 tys. osób)
• pomorskim (o 1,5%, tj. o 1,6 tys. osób)
• lubuskim (o 1,4%, tj. o 0,8 tys. osób).

W pozostałych trzech województwach (małopolskim, podkarpackim i podlaskim) miał miejsce wzrost liczby bezrobotnych o 0,3 % (w małopolskie i podlaskie) oraz o 0,6% (w podkarpackie). 

Spadek liczby bezrobotnych w lipcu 2012 w porównaniu do czerwca 2012 odnotowano wśród mężczyzn (o 28,1 tys. ), natomiast liczba bezrobotnych kobiet wzrosła (o 11,6 tys.) - podobnie jak w latach poprzednich (2011 i 2010). Jest to oczywiście ściśle powiązane z faktem, iż to głównie mężczyźni podejmują prace sezonowe w budownictwie i rolnictwie.

NAJNIŻSZA VS NAJWYŻSZA STOPA BEZROBOCIA

Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w lipcu 2012 r. 12,3%. W porównaniu do czerwca spadła o 0,1 punktu procentowego.

Spadek stopy bezrobocia (w granicach od 0,3 do 0,1 punktu procentowego) odnotowano w 11-tu województwach - najsilniejszy (bo aż o 0,3 punktu) w województwie zachodniopomorskim. 

Wzrost stopy bezrobocia (o 0,1 punktu) miał miejsce jedynie w województwie podkarpackim.

Najniższa stopa bezrobocia (na poziomie 9,1%) wystąpiła w województwie wielkopolskim (które od wielu miesięcy znajduje się w czołówce zatrudniających), najwyższa w województwie warmińsko-mazurskim (19,1%).

LICZBA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ZGŁOSZONYCH PRZEZ PRACODAWCÓW DO URZĘDÓW PRACY
2012	2011
LIPIEC 2012 – 64,3 tys. W porównaniu do czerwca 2012 spadek o 3 tys. czyli o 4,4%	LIPIEC 2011 - 63,1 tys. W porównaniu do czerwca 2011 spadek o 5,2 tys. czyli o 7,6%

PODSUMOWANIE:

Wskaźnik bezrobocia w końcu lipca br. był o 0,5 punktu procentowego wyższy niż przed rokiem.

 Źródło: MPiPS

Pomysły polskiego rządu na walkę z bezrobociem wśród młodych

Bezrobocie wśród osób między 25 a 30 r.ż. to fakt, któremu nie da się zaprzeczyć. W urzędach pracy rusza program aktywizacji osób do 30 r.ż. - o tym czy pomoże im w zdobyciu zatrudnienia, dowiecie się z treści artykułu.

Jakiś czas temu pisałam o pokoleniu Y, które uważa się za stracone pokolenie na rynku pracy (więcej tutaj). Problem bezrobocia wśród młodych ludzi jest naprawdę duży i palący. Wymaga podjęcia natychmiastowych działań w celu zminimalizowania jego negatywnych skutków.  Polscy mocodawcy postanowili zająć się tym tematem ustalając nowy program aktywizacji młodych bezrobotnych. Czy skuteczny? Na to pytanie, myślę sobie, będziemy mogli odpowiedzieć dopiero za jakiś czas.

Pilotażowy program aktywizacji osób do 30 r.ż. rozpocznie się już w sierpniu 2012 i będzie trwał do końca grudnia 2013 - przeznaczono nań 40 mln złotych i będzie realizowany w 23 powiatach. 

Udział w projekcie mogą wziąć osoby spełniające następujące kryteria: 

• Nie przekroczyły 30 r.ż.
• Zarejestrowały się w urzędzie pracy pierwszy raz w życiu
• Od momentu rejestracji nie minęło więcej niż 6 miesięcy.

Pilotaż ma na celu m.in. dokonanie analizy sytuacji młodych ludzi na rynku pracy, ich aktywności, inicjatywy oraz czy udostępniane w nim pomoce w sposób realny wpływają na zwiększenie szansy w/w osób na zdobycie zatrudnienia.

Wg Hanny Świątkiewicz-Zych, dyrektor departamentu rynku pracy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej, po zakończeniu programu w grudniu 2013 dowiemy się, czy wdrożenie nowych rozwiązań okaże się bardziej efektywne od dotychczasowych działań ustawowych. Jeśli rezultaty projektu będą zadowalające, do porządku prawnego zostaną wprowadzone na stałe nowe rozwiązania dotyczące aktywizacji zawodowej osób do 30 r.ż. A zatem efekty projektu będą miały realny wpływ na ewentualne zmiany zapisów ustawy z 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. z 2008 r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.).


ZASADY UDZIAŁU W PROGRAMIE

W wybranych urzędach pracy (przypominam, że chodzi o wyselekcjonowane 23 powiaty), wyodrębnione zostaną po dwie równorzędne grupy zarejestrowanych bezrobotnych w przedziale wiekowym do 30 r.ż. 

Grupa A będzie brała udział w pilotażu (w związku z tym otrzyma określone wsparcie). Co do zasady grupa pilotażowa ma być zrekrutowana z bezrobotnych spełniających określone kryteria (wiek do 30-tki, rejestracja w UP nie wcześniej niż 6 miesięcy przed przystąpieniem do programu). Niestety każdy bezrobotny spełniający w/w kryteria będzie miał szansę na wsparcie. O tym, bowiem, kto weźmie udział w programie, formalnie decydować będzie pośrednik pracy i doradca zawodowy na podstawie takich obszarów jak: dorobek zawodowy kandydata i jego kwalifikacje.

Grupa B natomiast to osoby bezrobotne zdane na siebie, które stanowią grupę porównawczą (członkowie tej grupy znajdą się pod baczną obserwacją wyznaczonych urzędników). 

Program ma swoje ograniczenia i ostatecznie wziąć w nim udział może 3040 osób z 23 powiatów na terenie całego kraju. Wybrane osoby zostaną objęte programem od razu po zarejestrowaniu. Która grupa będzie miała lepsze efekty w znajdowaniu zatrudnienia? O tym przekonamy się pod koniec grudnia 2013.


JAKIE WSPARCIE OTRZYMAJĄ BEZROBOTNI Z GRUPY PILOTAŻOWEJ?
Indywidualne doradztwo zawodowe 
Każdy bezrobotny będzie miał do dyspozycji osobistego doradcę zawodowego, który po analizie dotychczasowej aktywności edukacyjnej i zawodowej w/w bezrobotnego zaproponuje mu najlepsze dla niego rozwiązania; następnie wspólnie zdecydują, które z nich wybrać, np.: szkoła policealna, studia podyplomowe, szkolenie, praktyka, etc. Jednakże nic za darmo: osoby biorące udział w programie będą musiały wykazać zaangażowanie a przede wszystkim inicjatywę i samodzielność w szukaniu pracodawcy, który ich zatrudni lub przyjmie na staż. Jeśli zaś zdecydują się na uzupełnianie wiedzy, będą musiały wskazać instytucję, w której chcą odbyć szkolenie lub studia. Urząd pracy natomiast sfinansuje naukę, szkolenie, staż, dojazd do firmy oraz egzamin (wszystko na podstawie tzw. bonu dostarczonego przez bezrobotnego).

Bony na szkolenia i studia – hit czy kit?
Projekt z założenia ma na celu analizę skuteczności nowych form pomocy bezrobotnym – czyli tzw.  bonów.  
Zgodnie z założeniami projektu każdemu bezrobotnemu biorącemu w nim udział przysługiwać będzie jeden z następujących bonów:

1. szkoleniowy – 3646,09 zł (czyli kwota odpowiadająca obecnemu przeciętnemu wynagrodzeniu) do wydania na  kursy podnoszące kwalifikacje;
2. na kształcenie podyplomowe – 7292,18 zł (czyli równowartość 200% przeciętnego wynagrodzenia);
3. na kształcenie zawodowe i policealne – 7292,18 zł (j.w.)
4. stażowy dla osób w wieku 30 lat i mniej – 953 zł miesięcznie w ciągu 6 miesięcy stażu u pracodawcy (dodatkowo przewiduje się 1500 zł premii dla tego pracodawcy, który zdecyduje się zatrudnić takiego stażystę przez kolejne 6 miesięcy)
5. za zatrudnienie absolwenta uczelni wyższej – pracodawca otrzyma refundację wynagrodzenia i składek przez 12 miesięcy (warunek: pracodawca po tym czasie musi zatrudniać w/w bezrobotnego w trakcie kolejnych 18 miesięcy).

Co oprócz bonów?
Refundacja  kosztów dojazdu do pracy (możliwa do uzyskania pod warunkiem, że bezrobotny wyjedzie do miejscowości oddalonej o co najmniej 80 km od miejsca zamieszkania i dotarcie do pracy będzie zabierało co najmniej 2,5 godz.).

Dotacja na zasiedlenie (jednorazowe wsparcie finansowe w wysokości 5000 zł dla osób, które podejmą pracę wymagającą relokacji). Jednakże osoba zainteresowana tego typu wsparciem otrzyma pieniądze dopiero, gdy przedłoży swojemu opiekunowi z urzędu pracy stosowne dokumenty potwierdzające wynajęcie mieszkania i poniesienie kosztów z tym związanych (umowa najmu, rachunki, przelewy). Innymi słowy w pierwszym (najtrudniejszym i najbardziej obciążającym finansowo) miesiącu funkcjonowania w nowym mieście bezrobotny będzie musiał utrzymać się za własne pieniądze. Teoretycznie takie wsparcie ma stanowić zachętę dla młodych ludzi ze wsi i małych miasteczek do wyjeżdżania do miast w celu poszukiwania pracy.

Projekt nastawiony jest na osiągnięcie określonych celów, m.in.: 70% efektywności w zatrudnieniu bezrobotnych w powiatach, które przystąpią do pilotażu (dla przykładu: dotychczasowa efektywność szkoleń i staży wynosi zaledwie nieco ponad 30% - co jest bardzo niskim wskaźnikiem w porównaniu z kosztami generowanymi przez te działania).


PODSUMOWANIE:
Niewątpliwie rynek pracy w obecnym jego stanie wymaga wsparcia ze strony państwa. Warto podkreślić, że pieniądze na pomoc w walce z bezrobociem znajdują się w budżecie. Ze sprawozdania MPiPS-02 o przychodach i wydatkach Funduszu Pracy wynika, że w ciągu czterech miesięcy 2012 roku stan środków Funduszu Pracy wzrósł z kwoty 5,7 mld zł do kwoty 7,4 mld zł. Niestety paradoksalnie pomimo takiego wzrostu minister finansów zamroził miliardy złotych – niestety w chwili obecnej w wielu urzędach pieniądze na aktywizację bezrobotnych zostały już zagospodarowane i wkrótce się skończą. Urzędy pracy w tym roku otrzymały 3,4 mld zł na realizację w/w działań (to tylko 200 mln zł więcej niż w 2011 i niestety o prawie połowę mniej niż w 2010 roku).

Czy pilotażowy program aktywizacji osób do 30 r.ż. spełni swoje zadanie? Czy takiego wsparcia oczekują polscy bezrobotni? Na te pytania będziemy mogli odpowiedzieć sobie na początku 2014 roku. Tymczasem póki co największym zainteresowaniem wśród bezrobotnych cieszy się jednorazowa dotacja na założenie działalności gospodarczej. Pracodawcy zaś najczęściej korzystają ze wsparcia w postaci staży oraz zwrotu kosztów doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracy.

Czy wsparcie państwa w walce z bezrobociem idzie w dobrym kierunku? Ciężko stwierdzić. Jakiś czas temu wdrożono program aktywizacji zawodowej dla osób powyżej 50 r.ż. – niestety, mimo starań, wciąż obserwujemy duży odsetek bezrobotnych w grupie 50+. Czy doposażenie stanowisk pracy, dodatkowe staże i szkolenia dla bezrobotnych finansowane przez urzędy pracy to wystarczająca broń w walce z bezrobociem w naszym kraju? A może nie tędy droga? Może problem tkwi w braku miejsc pracy? I może należałoby podjąć działania zmierzające w kierunku wygenerowania nowych miejsc pracy? Pozostawiam Was z tymi i innymi pytaniami...

Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w czerwcu 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących czerwca 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego (na podstawie liczby pracujących z końca maja br.) wyniosła 12,4% i w porównaniu do maja br. spadła o 0,2 pkt  procentowego. Niestety wskaźnik bezrobocia w końcu czerwca br. był o 0,5 punktu procentowego wyższy niż przed rokiem.

Liczba bezrobotnych w końcu czerwca 2012 wyniosła 1968,1 tys. osób i w porównaniu do końca maja 2012 o  45,8 tys. osób (o 2,3 proc.). Dla porównania w tym samym okresie ubiegłego roku odnotowano spadek liczby bezrobotnych o 79,3 tys. (o 4 proc.). Co jasno wskazuje na to, że już od 3 miesięcy obserwujemy słabszy spadek liczby bezrobotnych niż przed rokiem. Pomimo inwestycji dotyczących organizowania Euro 2012, które miały przynieść wzrost zatrudnienia.

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS spadek stopy bezrobocia (oscylujący w granicach 0,6 do 0,2pkt procentowego) odnotowano we wszystkich województwach. Najsilniejszy - bo o całe 0,6pkt – zaobserwowano w województwie zachodniopomorskim a najsłabszy (o 0,2pkt) w aż 7 województwach: 

• lubuskim
• łódzkim
• małopolskim
• mazowieckim
• podkarpackim
• podlaskim
• wielkopolskim. 

W ubiegłym miesiącu tylko 1 województwo znajdowało się na najsłabszej pozycji (mazowieckie ze wskaźnikiem 0,1pkt procentowego).

NAJNIŻSZA VS NAJWYŻSZA STOPA BEZROBOCIA

Najniżej, bo na poziomie 9,1%, kształtowało się w czerwcu br. roku bezrobocie w województwie wielkopolskim (kolejny miesiąc z rzędu). Województwo warmińsko-mazurskie, pomimo tak znacznego spadku bezrobocia w maju, posiada wciąż bezrobocie na najwyższym poziomie: 19,2% (warto jednak zauważyć, że po raz drugi w bieżącym roku wskaźnik natężenia bezrobocia spadł tam poniżej poziomu 20%).

Z danych przekazanych przez urzędy pracy wynika, że do obniżenia się bezrobocia przyczyniła się zwiększająca się liczba wyłączeń z ewidencji. Przyczyny wyrejestrowań były zróżnicowane; głównie bezrobotni wyrejestrowywali się z powodu: podjęcia prac sezonowych (m.in. w turystyce, budownictwie, przy zbiorach owoców leśnych, etc), oraz z powodu niepotwierdzenie gotowości do podjęcia pracy.

LICZBA WOLNYCH MIEJSC PRACY I MIEJSC AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ ZGŁOSZONYCH PRZEZ PRACODAWCÓW DO URZĘDÓW PRACY
2012	2011
CZERWIEC 2012 – 66,6 tys. W porównaniu do maja 2012 spadek o 7,7 tys. czyli o 10,4%	CZERWIEC 2011 - 68,3 tys. W porównaniu do maja 2011 spadek o 8,0 tys. czyli o 10,5%

PODSUMOWANIE:

W czerwcu br bezrobocie spadło we wszystkich województwach oto lista województw, w których odnotowano największy jego spadek: 

• zachodniopomorskie - o 4,3% (o 4,7 tys. osób)
• warmińsko-mazurskie - o 3,0% (o 3,2 tys. osób)
• lubelskie - o 2,9% (o 3,5 tys. osób).

 Źródło: MPiPS

Pokolenie Y - stracone pokolenie na rynku pracy?

W obecnych czasach bezrobocie zagraża wszystkim: ludziom w wieku produktywnym, 50+ oraz młodym. Jednakże bezrobocie dotykające osoby poniżej 25 r.ż. to szczególnie duży problem nie tylko w Polsce. W dzisiejszych czasach młodzi ludzie mają niewielkie szanse na znalezienie satysfakcjonującej pracy. Powody są różne: wygórowane oczekiwania płacowe, brak wymaganego doświadczenia zawodowego, etc. To właśnie o nich mówi się jako o "straconym pokoleniu" czy "pokoleniu 1000 euro". 

 

Obserwując rynek pracy i wczytując się w dostępne analizy gospodarcze i finansowe, dojść można do pewnego zatrważającego wniosku, że właściwie jeszcze nigdy w całej historii młodzi ludzie nie mieli tak trudnego startu w dorosłe życie, jak w obecnych czasach. Osoby wkraczające na rynek pracy w ciągu ostatnich lat, borykają się z ogromną trudnością w znalezieniu stałego zatrudnienia. Rynek pracy oferuje im głównie: praktyki, bezpłatne staże, pracę na umowę zleceni lub pracę tymczasową.

Niestety problem bezrobocia wśród młodych ludzi jest palący i wynika ze spowolnienia gospodarczego, jakie dotknęło Europę i świat. Oficjalne dane dotyczące kryzysu są wręcz alarmujące. Statystyki nie nastrajają pozytywnie. I tak, w wyczerpanej walką z kryzysem Europie, stopa bezrobocia wśród osób poniżej 25 r.ż. w chwili obecnej jest największa, od kiedy OECD (czyli Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju, Polska jest członkiem OECD od 1996 roku) rozpoczęła monitorowanie tego wskaźnika. Największe problemy w zatrudnieniu młodych ludzi odnotowuje się w Grecji, Hiszpanii, Włoszech i Arabii Saudyjskiej (gdzie stopa bezrobocia osób młodych czterokrotnie przewyższa wskaźnik stopy bezrobocia osób powyżej 25 r.ż. w tym kraju).

W związku z powyższym OECD ostrzega, że znaczna część młodych ludzi narażona jest na ryzyko wydłużającego się bezrobocia a nawet bierności zawodowej, co w konsekwencji może na stałe skrzywić ich karierę zawodową i wynikający z niej poziom życia.

Problem bezrobocia wśród młodych ludzi należy do tych zagadnień, nad którymi należy się pochylić i spróbować opracować oraz wdrożyć strategię jego niwelacji (przedsięwziąć działania prewencyjne i naprawcze już teraz, gdyż w dłuższej perspektywie może to negatywnie wpłynąć na funkcjonowanie gospodarki poszczególnych państw i znacznie pogorszyć stopę życia całego społeczeństwa).

KRÓTKOTERMINOWE SKUTKI BEZROBOCIA MŁODYCH

• obciążenie budżetu państwa
• wzrost poziomu przestępczości
• rosnące zagrożenie stabilności społecznej

ŚREDNIOTERMINOWE SKUTKI BEZROBOCIA MŁODYCH

• utrwalenie i pogłębienie poziomu krótkoterminowych skutków bezrobocia młodych
• zmniejszenie odsetka zakładanych rodzin
• wydłużenie czasu podejmowania decyzji o założeniu rodziny przez młodych
• emigracje w poszukiwaniu pracy
• brak lub przerost kwalifikacji wśród młodych względem wymagań na stanowiska, które ewentualnie mogą być dla nich dostępne

DŁUGOTERMINOWE SKUTKI BEZROBOCIA MŁODYCH

• utrwalenie i pogłębienie poziomu krótko i średnioterminowych skutków bezrobocia młodych
• osoby długotrwale przebywające na bezrobociu będą odczuwały jego skutki przez kolejne dekady
• brak lub opóźnienie i trudności w osiągnięciu odpowiedniego statusu ekonomicznego i społecznego
• problemy natury psychicznej (skonfliktowanie lub wycofanie społeczne)
• może nawet trwały konflikt z prawem np. brak możliwości spłaty zaciągniętych długów, etc.
• w konsekwencji w/w skutki bezrobocia mogą trwale podkopać stabilność finansową całego kraju (zwłaszcza w Stanach zjednoczonych, gdzie ze względu na kryzys młodzi ludzie kończący wyższe uczelnie z uwagi na brak pracy stoją w obliczu braku możliwości spłaty kredytów zaciągniętych na edukację; i tak, to, co pierwotnie miało dać im lepszy start, paradoksalnie stało się pętlą na szyję ciągnącą ich ku zagładzie).

Pytanie: jak i co zrobić, by uniknąć spełnienia czarnych scenariuszy? OECD i inne międzynarodowe organizacje nawołują rządy państw, aby zwiększyły ilość miejsc pracy w gospodarce oraz aby zintensyfikowały procesy uruchamiania programów skierowanych do osób poniżej 25 r.ż. 

O jakie programy chodzi? Przede wszystkim o te, które zapewnią dzisiejszym studentom płynną możliwość rozpoczęcia kariery zawodowej tuż po zakończeniu nauki. Wg informacji płynących z rożnych źródeł, młodzi Europejczycy czują się jak w potrzasku z powodu rządowej polityki, która zniechęca pracodawców do oferowania im długoterminowych umów o pracę (chociaż ten problem akurat dotyczy również całej populacji bezrobotnych powyżej 25 r.ż.).

Ważne, aby pamiętać o tym, iż w projektowaniu programów zaradczych i umożliwiających aktywizację zawodową młodych ludzi, niezwykle istotne jest ich przełożenie na praktykę. Sama teoria i hipotetyczne prognozy to niestety za mało. Na przykład we Francji próbowano wdrożyć tzw. "kontrakt pokoleń" (projekt Hollande'a), który miał umożliwić wsparcie przez państwo jednoczesnego zatrudniania przez firmy ludzi młodych i seniorów (chodziło o pewne ulgi podatkowe). Co, jak się okazuje, nie do końca jednak zdaje swoje zadanie w praktyce. 

Rządy wielu państw bagatelizują problem, skłaniając młodych do emigracji zarobkowych, jeszcze inne problemów upatrują w rozbuchanych oczekiwaniach młodych ludzi. Wciąż otwartym pozostaje pytanie: Jaka przyszłość czeka ludzi wchodzących na rynek pracy? Czy za kilka, kilkanaście lat będziemy ich nazywać straconym pokoleniem?

Opracowanie własne na podst. źródeł: forsal.pl, gazetaprawna.pl, wyborcza.pl

Jak wyglądała sytuacja na rynku pracy w maju 2012?

Według najnowszych danych MPiPS dotyczących maja 2012: szacunkowa stopa bezrobocia rejestrowanego (na podstawie liczby pracujących z końca kwietnia br.) wyniosła 12,6% i w porównaniu do kwietnia br. spadła o 0,3pkt  procentowego.  

 

Liczba bezrobotnych w końcu maja 2012 wyniosła 2015tys. osób i w porównaniu do końca kwietnia 2012 spadła o 57,6tys. osób (o 2,8%). Dla porównania w tym samym okresie ubiegłego roku odnotowano spadek liczby bezrobotnych o 80,9tys. osób (o 4%).

SPADEK vs WZROST STOPY BEZROBOCIA

Jak wynika ze sprawozdań MPiPS spadek stopy bezrobocia (oscylujący w granicach  0,1 do 0,7pkt procentowego) odnotowano we wszystkich województwach. Najsilniejszy bo, o całe 0,7pkt zaobserwowano w województwie warmińsko-mazurskim (które jest jednym z najbardziej obciążonych bezrobociem województw w Polsce). 

Najsłabszy spadek o 0,1 pkt odnotowano w województwie mazowieckim.

NAJNIŻSZA VS NAJWYŻSZA STOPA BEZROBOCIA

Najniżej, bo na poziomie 9,3% kształtowało się w maju br. roku bezrobocie w województwie wielkopolskim. Wspominane wcześniej województwo warmińsko-mazurskie, pomimo tak znacznego spadku, znajduje się wciąż na najwyższym poziomie: 19,7% (warto zauważyć, że po raz pierwszy w bieżącym roku wskaźnik natężenia bezrobocia spadł tam poniżej poziomu 20 proc).

PODSUMOWANIE:

W maju br bezrobocie spadło we wszystkich województwach oto lista województw, w których odnotowano największy jego spadek: 

• warmińsko-mazurskie – o 4,3% (o 4,7 tys. osób)
• zachodniopomorskie – o 4% (o 4,5 tys. osób) 
• lubuskie – o 3,5% (o 2,1 tys. osób) 
• lubelskie – o 3,3% (o 4,3 tys. osób).

Źródło: MPiPS